GUEBERITA.COM – Kabar terbaru tentang adanya informasi lowongan kerja terbaru atau loker bagi para pencari jobs.
Sebelum melemar pekerjaan, biasakan baca dan simak baik-baik adanya loker ini, karena setiap loker memiliki batas waktu pendaftaran.
Kali ini terdapat informasi terbaru tentang adanya lowongan kerja atau loker terbaru di Bank BJB Syariah.
Buat kalian yang sedang mencari lowongan kerja, informasi lowongan kerja ini bisa jadi salah satu referensi buat kalian, dan berikut ini posisi dan kualifikasi serta ketentuannya:
Bank BJB Syariah
Pendirian bank bjb syariah diawali dengan pembentukan Divisi/Unit Usaha Syariah oleh PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk.
pada tanggal 20 Mei 2000, dengan tujuan untuk memenuhi kebutuhan masyarakat Jawa Barat yang mulai tumbuh keinginannya untuk menggunakan jasa perbankan syariah pada saat itu.
Setelah 10 (sepuluh) tahun operasional Divisi/Unit Usaha syariah, manajemen PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk berpandangan bahwa untuk mempercepat pertumbuhan usaha syariah serta mendukung program Bank Indonesia yang menghendaki peningkatan share perbankan syariah, maka dengan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk diputuskan untuk menjadikan Divisi/Unit Usaha Syariah menjadi Bank Umum Syariah.
1. Account Officer Ritel/ Komersial
Kualifikasi Umum:
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
- Pendidikan Min. S1/Sederajat jurusan Ekonomi/ Perbankan Syariah, Akuntansi, Imu Komunikasi, Manajemen (Manajemen Pemasaran) dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 2.75 skala 4.00)
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Account Officer di perbankan Minimal 2 (dua) tahun
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah)
- Kemampuan Bahasa inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
- Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
- Penempatan: Seluruh cabang bank bjb syariah.
Kualifikasi Khusus :
- Berpenampilan menarik dan sopan
- Memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja.
- Senang bekerja berorientasi pada pencapaian target (Volume & Revenue) dan pelayanan.
- Memiliki kreatifitas dan berani berinovasi dalam bekerja dengan tujuan mencapai target.
- Memahami dan menguasai produk-produk perbankan syariah.
- Memiliki kemampuan persuasif yang baik.
- Memiliki kemampuan analisa yang baik sehingga dapat memberikan solusi yang tepat bagi nasabah.
- Memiliki kemampuan time management yang baik dalam bekerja.
- Cekatan dan juga teliti dalam bekerja.
2. Funding Officer Ritel
Kualifikasi Umum :
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
- Pendidikan Min. S1/ Sederajat jurusan Ekonomil Perbankan Syariah, Akuntansi, lImu Komunikasi, Manajemen (Manajemen Pemasaran) dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (1PK Min. 2.75 skala 4.00)
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Marketing Funding di perbankan Minimal 1 (satu) tahun.
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
- Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
- Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
- Penempatan: Jakarta.
Kualifikasi khusus :
- Berpenampilan menarik dan sopan
- Memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja.
- Senang bekerja berorientasi pada pencapaian target (Volume & Revenue) dan pelayanan.
- Memiliki kreatifitas dan mampu berinovasi dalam bekerja dengan tujuan mencapai target.
- Memahami dan menguasai produk-produk perbankan syariah
- Memiliki kemampuan persuasif yang baik.
- Memiliki kemampuan analisa yang baik sehingga dapat menentukan target pasar dengan tepat untuk menawarkan produk
- Memiliki kemampuan time management yang baik dalam bekerja.
- Cekatan dan juga teliti dalam bekerja.
3. HR Planning Staff
Kualifikasi Umum :
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
- Pendidikan Min. S1 / Sederajat jurusan Teknik Industri atau Manajemen konsentrasi Manajemen Sumber Daya Manusia dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00 skala 4.00).
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah)
- Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik
- Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skil.
- Penempatan: Kantor Pusat (Bandung).
Kualifikasi Khusus :
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
- Pendidikan Min. S1 / Sederajat jurusan Teknik Industri atau Manajemen konsentrasi
- Manajemen Sumber Daya Manusia dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00 skala 4.00).
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
- Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
- Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memilik interpersonal skil.
- Penempatan: Kantor Pusat (Bandung).
4. Manager Funding
Kualifikasi umum :
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 37 tahun.
- Pendidikan Min. S1 / Sederajat jurusan Ekonomi/ Perbankan Syariah, Imu Komunikasi, dan Manajemen Pemasaran dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (PK Min. 3.00 skala 4.00).
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Marketing Funding di perbankan Minimal 5 (lima) tahun.
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
- Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
- Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill
- Penempatan: KC Depok & KC Serang.
Kualifikasi Khusus :
- Berpenampilan menarik dan sopan
- Memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja.
- Senang bekerja berorientasi pada pencapaian target (Volume & Revenue) dan pelayanan
- Memiliki kreatifitas dan mampu berinovasi dalam bekerja dengan tujuan mencapai target
- Memahami dan menguasai produk-produk perbankan syariah
- Memiliki kemampuan persuasif yang baik.
- Memiliki kemampuan analisa yang baik sehingga dapat menentukan target pasar dengan tepat untuk menawarkan produk
- Memiliki kemampuan time management dan leadership yang baik dalam mengarahkan tim agar target tercapai.
5. Staff Hubungan Industrial
Kualifikasi Umum :
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun
- Pendidikan Min. S1/Sederajat jurusan Hukum atau Manajemen konsentrasi
- Manajemen Sumber Daya Manusia dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00 skala 4.00).
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
- Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
- Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
- Penempatan: Kantor Pusat (Bandung)
Kualifikasi khusus :
- Menguasai UU Ketenagakerjaan dan UU terkait Hubungan Industrial.
- Menguasai pengetahuan tentang hukum acara perdata/ pidana.
- Diutamakan berpengalaman dalam employee termination.
- Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik untuk dapat menjaga hubungan baik antara manajemen dan pegawai.
- Memiliki kemampuan bernegosiasi dengan baik.
6. Staf Pengadaan TI
Kualifikasi khusus :
- Perempuan/Laki-laki berusia Max. 27 tahun dan belum menikah.
- Pendidikan Min. S1/Sederajat jurusan Sistem Informasi/Teknik Informatika/Manajemen Informatikaljurusan lainnya dengan konsentrasi Teknologi lInformasi atau Komputer dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00).
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
- Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah.
- Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik
- Dapat bekerja secara individu maupun team work mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
- Penempatan: Kantor Pusat (Bandung).
Kualifikasi khusus :
- Pemahaman yang baik mengenai teknologi informasi dan perkembangannya
- Mampu mengenali hardware dan software yang diperlukan untuk memenuhi kebutuhan organisasi
- Kemampuan negosiasi
- Kemampuan analisis: analisis kebutuhan teknologi informasi sejalan dengan kebutuhan organisasi dan menilai apakah solusi tersebut sesuai.
- Manajemen proyek: mengelola proyek pengadaan IT secara efektif, termasuk merencanakan, mengelola, dan memonitor proyek
- Komunikasi yang baik, interpersonal, dan kerja tim yang baik serta terbiasa bekerja dengan target.
- Kemampuan bekerja sama.
- Kemampuan manajemen risik
- Staf pengadaan IT harus dapat mengidentifikasi risiko dan mengambil Tindakan pencegahan untuk mengurangi risiko tersebut.
Tata Cara Melamar
Silahkan isi data diri dan kirimkan dokumen lamaran ke:
- https://forms.gle/yCqqAqFH7cnBymRRA dokumen lamaran yang dilampirkan:
- Curriculum Vitae (CV) terbaru
- ljazah dan Transkrip Nilai
- SertifikatUParklaring/kelengkapan lainnya (jika ada)
- KTP
* dibuat dalam 1 (satu) File PDF (Max. 3 MB)
Keterangan :
- Hanya Kandidat yang memenuhi syarat yang akan diproses lebih lanjut
- Proses seleksi dan rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dari peserta
Catatan:
1. Pelamar yang memenuhi syarat dan mengirimkan lamaran lebih cepat, akan dihubungi untuk wawancara.
2. Hati-hati pada semua jenis penipuan karena lowongan kerja atau loker ini tidak dipungut biaya sama sekali atau cuma-cuma.
3. Cuma kadidat pelamar yang memenuhi syarat dan sesuai dengan ketentuan yang akan dihubungi lagi untuk melewati tahapan selanjutnya.
4. Jika link sudah tidak bisa lagi diakses kemungkinan lowongan sudah tutup/kouta pelamar telah terpenuhi. Silahkan melihat lowongan terbaru lainnya gueberita.com
Posting Komentar